Finde Deine Lösungsmacher auf einen Klick.

Gemeinsame Lösung finden

Finde mit einem Klick die passenden Dienstleistungen und Dienstleister für Unternehmen und ihre Gremien, die eine gemeinsame Lösung suchen.Wir geben Orientierung.

Deine Community finden

Vernetze Dich mit anderen Akteuren der Arbeitswelt, die gleiche Ziele und Wertvorstellungen haben. Finde mit einem Klick die passenden Dienstleistungen und Dienstleister für typische Herausforderungen Deiner Community.

Tandem-Schulung

In unseren Tandem-Seminaren schulen wir ArbeitgeberInnen, Führungskräfte, Fachkräfte, HR-Teams und Betriebsräte gemeinsam.

Mediation

Um innerbetriebliche Konflikte nachhaltig zu lösen, ist Mediation eine hervorragende Methode. So können die Beteiligten Lösungen auf Augenhöhe finden, die dann auch von allen gemeinsam getragen werden.

Mitbestimmungslotse

Euer Weg zu einer kooperativen Lösung. Unsere zertifizierten Mitbestimmungslotsen führen beide Betriebsparteien durch Veränderungsprozesse im Unternehmen.

Einigungsstellenvorsitzender gesucht?

Manche Konflikte kann man nicht allein lösen. Bei gescheiterten Verhandlungen der Betriebsparteien sehen beide Betriebsparteien die Einigungsstelle oftmals als letzten Ausweg. Wir finden den passenden Einigungsstellenvorsitzenden, der die win-win-Lösung sucht und den Betriebsparteien den richtigen Lösungsweg aufzeigt.

Suchst Du Experten zum Arbeitsschutz?

Wir vermitteln Dienstleistungen im Bereich Arbeitsschutz zu den Themen Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und Gefährdungsbeurteilung. Sämtliche Leistungen werden individuell auf die Bedürfnisse Deines Unternehmens ausgerichtet.

Bedarfsanalyse für Betriebsparteien

Die Arbeitswelt ist im Wandel und oftmals weiß man nicht genau, was einem fehlt, um Schritt zu halten. Mittels unserer K.I.-gestützten Bedarfsanalyse finden wir heraus, welches Puzzlestück Dir fehlt, um Deine Ziele nachhaltig zu erreichen. Wir verbinden Dich mit den passenden zertifizierten Dienstleistern, die Dich bei der Erreichung Deiner Ziele mit Weitsicht unterstützen.

Hast Du Fragen?

Wir helfen Dir gerne weiter und beantworten Deine Fragen.

Aktuelle Tandem-Seminare

Arbeitszeitrecht

Personalengpässe, Mobile Arbeit & Homeoffice sind Entwicklungen, die nach praktischen Lösungen im Unternehmen verlangen und auch das BAG fordert solche ein. Daher sind insbesondere die Themen Personalplanung und Gesundheitsschutz, zusammen mit den Themen Arbeitszeit und Arbeitszeitfassung, Bausteine dieses Seminars.

Mobiles
Arbeiten

Mobiles Arbeiten gehört spätestens seit der Pandemie zum modernen Arbeitsalltag dazu. Viele haben die Vorteile flexibler Arbeitsplatzmodelle kennen und schätzen gelernt, doch gibt es auch einige arbeitsrechtliche Herausforderungen. Wir helfen Dir zukunftsorientiert, nachhaltig und flexibel dabei, die passenden digitalen Handlungsmöglichkeiten zu ergreifen.

Arbeitsschutz und -Sicherheit

Umgang mit Gefahrenstoffen, medizinische Notfälle und Bereitstellung von Schutzausrüstung – am Arbeitsplatz begegnet uns eine Vielzahl an Herausforderungen. Damit diese Verantwortung nicht zur Last wird, macht unser Seminar Dich rechts- und handlungssicher in den Themen Arbeitsschutz, Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz.

Ratgeber

Energie und
Krise

Energiekrise, Inflation und Engpässe in den Lieferketten, diese Krisen stehen aktuell im Zentrum der Diskussionen und bringen viele neue Herausforderungen und Änderungen für Arbeitgeber, Arbeitnehmer und Arbeitnehmervertreter mit sich. Hier findest Du brandaktuelle News, Einschätzungen und Handlungsempfehlungen, um erfolgreich alle neuen Herausforderungen zu meistern.

Künstliche
Intelligenz

Künstliche Intelligenz wirkt sich immer mehr auf unseren Alltag und unsere Arbeitswelt aus. Es entstehen neue Berufe, während andere wegfallen und die Arbeitsprozesse verändern sich, da sie unter Einsatz von K.I. effizienter gestaltet werden können. Hier findest Du einen Überblick über die aktuellen Entwicklungen, um die Vorteile von K.I. für das eigene Unternehmen nutzen zu können.

Arbeitswelt 4.0 und New Work

Der Begriff Arbeit 4.0 oder auch New Work beschreibt den Wandel der Arbeitswelt durch die fortschreitende Digitalisierung. Durch die Digitalisierung ergeben sich viele neue Möglichkeiten, jedoch auch neue Herausforderungen, die es zu bewältigen gilt. Hier findest Du einen Überblick über die Themenvielfalt der „neuen Arbeitswelt“ sowie Denkanstöße für den Umgang mit diesem Wandel.

Deine persönlichen Ansprechpartner

Du hast Fragen zum Business-Ecosystem CampusArbeitswelt oder möchtest als Experte für die Arbeitswelt mit CampusArbeitswelt zusammenarbeiten? Dann kontaktiere jetzt Deine persönlichen Ansprechpartner.

 

 

Dr. Oliver Schmidt-Westphal, LL.M.

Dein persönlicher Ansprechpartner für alle Fragen zum Konzept hinter CampusArbeitswelt, dem Business-Ecosystem der Arbeitswelt. Er ist Fachanwalt für Arbeitsrecht, Mediator und Sachverständiger sowie Gründer von CampusArbeitswelt.

 

Sabrina Elend

Deine persönliche Ansprechpartnerin für alle Belange rund um das Angebot von CampusArbeitswelt, Zertifizierung der Netzwerk-Partner sowie Garant für Service-Qualität und die Weiterentwicklung unserer Standards.

FAQ

Du interessierst Dich für CampusArbeitswelt? Hier findest Du erste Antworten.

Spezifische Lösungen für Communities

Wir vernetzen die Akteure der Arbeitswelt in unseren Communities

Arbeitgebervertreter der Unternehmen, Betriebsräte und Führungskräfte bilden jeweils eine Gruppe von Menschen, die die ein gemeinsames Ziel verfolgen, gemeinsame Interessen pflegen, sich gemeinsamen Wertvorstellungen verpflichtet fühlen und gemeinsame Bedürfnisse haben. Kurzum: Communities.

Diesen Communities finden bei CampusArbeitswelt eine Plattform, um sich über ähnliche Herausforderungen und Best Practice auszutauschen und sich zu vernetzen. Mitglieder der Communities erhalten die notwendige Orientierung, um die für ihre Ziele, Interessen und Bedürfnisse passenden Dienstleister und Seminare zu finden.

 

Arbeitgeber-Community

 

Human Resources-Community

Führungskräfte-Community

 Betriebsräte-Community

Das Team CampusArbeitswelt

Wir glauben an eine faire Arbeitswelt, in der sich alle Akteure fair und auf Augenhöhe begegnen und haben diese Vision als unser Leitmotiv festgelegt. Seit 20 Jahren beraten wir bundesweit erfolgreich Arbeitgeber und Arbeitnehmervertretungen aus Unternehmen unterschiedlichster Größe und Branchen. Dabei folgen wir stets unserem Leitgedanken „Arbeitsrecht mit Augenmaß“.